Delegación catalana visita Chile en el marco de acción EURosociAL junto a ChileValora y SENCE

Del 23 al 26 de octubre se desarrollará la visita de intercambio de la Generalitat de Catalunya, en el marco de la acción impulsada por EURosociAL junto a ChileValora y SENCE de apoyo a la instalación de programas de certificación de competencias para la población migrante.

La delegación está conformada por Manuela Merino Alcántara, Jefa del Área de Cualificaciones del Instituto Catalán de Cualificaciones Profesionales; Mireia Valls Urbea del Departamento de Trabajo, Asuntos Sociales y Familia de la Generalitat de Catalunya, y Francesca Caparucci, Técnica de Políticas Sociales de EURosociAL.

Como parte de su agenda, la delegación de Cataluña conoció los principales antecedentes descriptivos de la migración en Chile, su condición laboral – ocupacional y las iniciativas legislativas que actualmente se discuten en torno al tema, se informaron en detalle sobre el funcionamiento del sistema de capacitación y de certificación de competencias y sus respectivos modelos de atención de usuarios, presentaron su propio modelo de atención a migrantes  y constituyeron una mesa de trabajo para la construcción de un Modelo de Atención a Migrantes para el Sistema de Capacitación y Certificación en Chile.

A lo anterior se sumó el trabajo en torno a estrategias y modelos de sensibilización en temáticas migratorias, la incorporación del perfil y plan formativo del profesional de acogida a migrantes en el Sistema de Capacitación y Certificación chileno y el análisis de iniciativas de certificación y capacitación a migrantes en nuestro país.

Cabe recordar que la primera parte de este intercambio se efectuó en diciembre del 2017 cuando profesionales de SENCE y ChileValora viajaron hasta Barcelona a conocer en terreno la realidad respecto a la atención a migrantes en materia de capacitación y certificación de competencias. De esta forma se comenzó a concretar el apoyo de EURosociAL en la implementación de la Política Institucional de Atención a Migrantes, asistiendo a ChileValora y Sence en el objetivo de adecuar el Sistema de Certificación y Capacitación Laboral de Chile para la certificación de competencias de esta población.

Entre los resultados esperados tras esta colaboración se encuentran:  la modificación del Reglamento que regula el desarrollo de proyectos de competencias laborales y el funcionamiento de organismos sectoriales de competencias laborales, con el fin de integrar a la población migrante en el sistema; la inclusión de un capítulo dedicado a la certificación de migrantes y sus ventajas en el manual informativo sobre el fenómeno migratorio; un convenio de desempeño con la Subsecretaría de Trabajo que incorpore metas correspondientes al avance en la Política de Atención al Migrante de SENCE y ChileValora, entre otros.