Beneficios de la Certificación
La certificación es un instrumento que apunta a corregir las asimetrías de información presentes en el mercado del trabajo, las cuales afectan un adecuado match entre oferta y demanda de puestos de trabajo.
Mediante trabajadores más calificados, la certificación permite a las empresas acercarse hacia mayores niveles de productividad y competitividad en ocupaciones críticas para el funcionamiento de las empresas.
A nivel estratégico, la certificación de personas le agrega valor a las políticas de calidad de las empresas, en la medida que complementa acciones de certificación de procesos y productos.
Al mismo tiempo, la certificación aporta información de calidad para orientar y rentabilizar las decisiones de capacitación de las empresas, en la medida que se enfoca en el cierre de brechas e identifica las competencias laborales para aquellas ocupaciones demandadas por lo diferentes sectores productivos.
Finalmente, la certificación es una herramienta activa de responsabilidad social de las empresas, toda vez que se hace transparente a los consumidores los estándares de calidad y seguridad que alcanzan los trabajadores en sus procesos productivos.
Beneficios de la Certificación